code déontologique du praticien reiki

1- La Justification de la Lignée
Le praticien Reiki doit justifier de la lignée Reiki Usui Shiki Ryoho par un document, diplôme, attestation...signé(e) de son Maître Reiki, et mentionnant la filiation de celui-ci.

2- Il s'engage à respecter l'enseignement de Mikao Usui, ses cinq principes, Juste pour aujourd'hui, je suis libre de toute préoccupation , juste pour aujourd'hui, je me libère de toute colère, juste aujourd'hui, je vis honnêtement, juste pour aujourd'hui, j'honore mes parents, mes maîtres et mes aînés. Juste pour aujourd'hui, je suis reconnaissant (e) pour tout ce qui vit et j'ai de la gratitude pour la vie qui m'est donnée et de ce fait, il s'engage à travailler toujours avec Honnêteté, Respect, Conscience et Amour.

3 - Le praticien Reiki adapte sa pratique au consultant.
Le praticien est à l'écoute des besoins de la personne. avec le plus grand respect, attention et bienveillance. Il tend à avoir une écoute active et empathique.

4 - Conduite d'Accompagnement en pédagogie des Adultes.
Le praticien accompagne chaque personne à sa demande, dans la découverte de son chemin de vie. Il l' encourage à développer ses compétences, et ses talents dans une perspective d'autonomie, de responsabilité et d'évolution. Le praticien Reiki ou le Maître Reiki incitera la personne à faire appel à son libre-arbitre, à son discernement et à son potentiel personnel pour devenir acteur de sa vie.
5 - Formation professionnelle : Formation initiale, Formation continue.
Le Praticien Reiki passe lui-même par un processus d'ouverture et d'évolution personnelle. Il a souci d'optimiser ses connaissances et ses acquis. Le praticien Reiki aura à cœur de poursuivre son processus individuel de formation professionnelle; par tous moyens à sa convenance, autodidaxie, séminaires, stages, conférences, formation qualifiante, Fédération du reiki

Devoir du praticiens REIKI vis à vis de ses consultants

1 - Attitude juste
Face à une personne désireuse de mieux-être ou en quête de clarté, d'authenticité ou en difficulté particulière le praticien Reiki saura, par une attitude juste, faire preuve d'humilité sans s'ingérer ni interférer dans la vie du receveur, l'encourageant à prendre l'initiative sur le chemin de sa vie.

2 - Traitements et Formations
Le praticien Reiki traitera les personnes demandant des traitements ou des formations avec le plus grand respect vis à vis de leur dignité, de leurs besoins et de leurs valeurs individuelles. Il aura le respect de l'individu dans ses dimensions physique, psychique et spirituelle.

3 - Respect physique
Une session de Reiki se donne par imposition des mains sur un receveur vêtu, les vêtements ne gênant ni la pratique du Reiki ni son efficacité. En cas de nécessité, elle peut se donner sans contact physique.

4 - Respect des valeurs
Le Praticien déclare en son âme et conscience que le Reiki n'est ni une religion ni une secte, la personne recevant le traitement ou les initiations est libre de ses croyances et convictions.

5 – Respect de la confidentialité, Secret professionnel et Anonymat
Le praticien Reiki et l'Enseignant Reiki respectent la confidentialité des informations reçues de la personne pendant une session, un traitement ou une initiation de Reiki, quelle qu'en soit leur nature. Le secret professionnel s'étend à tout ce qui a été vu, entendu ou compris au cours de la pratique ou des initiations. Il préserve l'anonymat des personnes qui le consultent ou l'ont consulté.

6 – Accueil et Qualité des soins
Le Praticien Reiki fournit un endroit agréable, adapté, confortable et sécurisant . Il se rend à domicile si la personne ne peut se déplacer. Par une brève description, il informe la personne de ce qui se passe pendant une session de Reiki .

7 – Confiance absolue en la capacité d'auto guérison de chacun
Le praticien ayant une confiance absolue en la capacité d'auto guérison de la personne et de son riche potentiel, il se doit de lui transmettre cette confiance, favorisant ainsi une prise de conscience d'estime et d'amour de soi.

8– Relation de pairs entre les deux parties
Le praticien se doit d'attirer l'attention du consultant sur sa responsabilité propre, sur la nécessité d'une coopération active et permanente. et sur ses capacités d'autonomie.

9 – Devoir de réserve
Conscient de la relation spécifique qui le lie à ses consultants, le praticien observe une attitude de réserve en toutes circonstances.

10– Devoir de suivi
Le praticien Reiki au service de la personne se doit d'assurer la continuité de son accompagnement ou d'en faciliter les moyens.

11 –Liberté de l'engagement du praticien Reiki
Le praticien Reiki ou le Maître Reiki n'est jamais tenu de s'engager dans une pratique de soins ou d'initiations Reiki. Dans le cas de refus il se doit néanmoins de conseiller un autre praticien ou intervenant.

12 – Rapport à la médecine
Le Reiki système énergétique peut compléter avantageusement un programme de soins de santé . Il ne se substitue pas à celui–ci.
Le praticien ne pose pas de diagnostic, ne donne pas de prescription et en aucun cas il ne modifie le traitement médical ou psychologique.

13 – Autres compétences professionnelles du praticien
Il peut cependant, s'il possède d'autres connaissances et compétences dans différents domaines de thérapie et /ou d'accompagnement et en prouvant son professionnalisme, les mettre au service de la personne (naturopathie, art thérapie accompagnement, fleurs de Bach, massage, l'angéalogie etc.)

14 – Rémunération du praticien
Chaque praticien Reiki fixe lui-même ses honoraires en conscience et selon un des principes du Reiki, gagner honnêtement sa vie par une juste rémunération.

15– Informations nécessaires avant un traitement ou une formation Reiki, contrat verbal ou écrit
Le Praticien Reiki doit préciser clairement avant la session, le contenu, la durée, le coût des traitements, sous quelle forme il sera rémunéré (comptant, chèque ou troc, travail, contribution volontaire) et les délais de paiement.
L'Enseignant Reiki donnera toutes les précisions concernant les formations (forme : séminaires, prestations individuelles, contenu, durée, coût, etc.).
Dans les deux cas, durant l'entretien préalable, un contrat verbal ou écrit pourra être établi entre les parties.